Uluslararası denetim ve danışmanlık şirketi PwC’nin “Hopes and Fears Survey” (Umutlar ve Korkular Araştırması) sonuçlarına göre, Yunanistan’daki çalışanlar geleceğe dair hem umut hem de ciddi kaygılar taşıyor. Araştırma, çalışanların özellikle maaş, iş güvencesi ve çalışma koşulları konusunda bölündüğünü ortaya koyuyor.

MAAŞ FARKI ÇALIŞANLARI BÖLÜYOR
Araştırmaya Yunanistan’dan yaklaşık 840 kişi katıldı. Sonuçlara göre, çalışanların büyük bölümü maaşlarının yetersiz olduğunu düşünüyor. Geliri düşük olanlarla yüksek maaşlı çalışanlar arasında ciddi görüş farkları bulunuyor.

Düşük gelirli çalışanlar, yöneticilerine daha az güveniyor, işlerinden daha az memnun ve daha fazla iş yükü altında hissediyor

Buna karşılık yüksek maaşlı çalışanlar, yöneticileriyle daha iyi ilişkiler kuruyor ve işlerinden daha fazla memnuniyet duyuyor.

İŞ GÜVENCESİ
Araştırmaya göre çalışanlar için maaş kadar önemli bir diğer konu iş güvencesi. Katılımcıların yüzde 84’ü iş güvencesini “çok önemli” olarak değerlendiriyor.

Bunun yanı sıra:

- İyi yöneticiler ve çalışma arkadaşları (%80),

- Başarının ödüllendirilmesi (%79),

- İşin kişisel değerlerle uyumlu olması (%78) önemli kriterler arasında yer alıyor.

YAPAY ZEKA KULLANIMI ARTIYOR
Araştırma, çalışanların teknolojiye uyum sağladığını da gösteriyor.

Yunanistan’da çalışanların yüzde 53’ü işlerinde yapay zekâ kullanıyor. Ancak her gün aktif kullananların oranı yüzde 10 ile sınırlı.

EKONOMİK ZORLUK YAYGIN
Resmi verilerle birlikte değerlendirildiğinde, ülkede çalışanların büyük kısmı geçim sıkıntısı yaşıyor. Araştırmaya göre, çok sayıda çalışan faturalarını ödemekte zorlanıyor. Büyük bir kesim de ay sonunu ancak getirebiliyor.

ÇALIŞANLAR YORGUN VE BASKI ALTINDA
Araştırma, çalışanların ruh haline de ışık tutuyor:

Yüzde 63’ü işinden memnun olduğunu söylüyor, yüzde 63’ü kendini yorgun hissediyor, yüzde 51’i aşırı iş yükü altında olduğunu belirtiyor.

Ayrıca yüzde 42’si haftada en az bir kez öfke hissediyor, yüzde 32’si sıkıldığını ifade ediyor.

KADINLAR DAHA FAZLA ZORLANIYOR
Kadın çalışanların erkeklere göre daha fazla baskı ve yorgunluk hissettiği görülüyor.

Kadınlar daha az motivasyon hissediyor, daha fazla tükenmişlik yaşıyor.

FOTO: Yapay zekâ